(Base de trabajo en cualquiera de estos países: Honduras, El Salvador, Guatemala, Bolivia, Perú, México, Colombia)
OBJETIVO DEL PUESTO
Diseño y ejecución de la estrategia de relacionamiento público (public engagement) de Oxfam en LAC, que comprende todas las iniciativas de comunicación externa de la marca Oxfam en la región, incluyendo: relacionamiento con audiencias en campaña pública, medios de comunicación, redes sociales, sitio web de Oxfam en la región, trabajo con celebridades, posicionamiento institucional de la marca Oxfam, trabajo en policy y en el posicionamiento de las narrativas de la organización así como otros componentes de comunicación externa y marketing. Supervisa la agenda editorial de Oxfam, así como las vocerías regionales. Tiene supervisión general de proyectos comunicativos producto de la operación humanitaria de Oxfam en Latinoamérica y el Caribe.
Funciones principales
- Coordina la red de comunicación regional de Oxfam en LAC que comprende las iniciativas en comunicación externa de 5 países con oficinas nacionales de Oxfam; da apoyo estratégico a los oficiales de comunicación de esas oficinas nacionales y supervisa la coherencia en los mensajes externos de Oxfam en la región.
- Diseña y lidera la estrategia de relacionamiento público (public engagement) para Latinoamérica y el Caribe. Esta estrategia incluye la coordinación de diversos componentes de comunicación externa y marketing: medios, redes y plataformas digitales, iniciativas de campaña pública, publicaciones, trabajo con celebridades, desarrollo de marca y otros proyectos offline.
- Dar seguimiento al desarrollo de estrategias de comunicación en emergencias y lidera la implementación y/o coordinación con el oficial del país, equipo de comunicación de afiliado ejecutor, y/o responsable de comunicación humanitaria; especialmente en respuesta de emergencia multi-país y en categorías 1 y 2 (alta)
- Coordinar la comunicación institucional de Oxfam en la región, asegurando la visibilidad de la organización en espacios y temáticas claves dentro del área de intervención de la organización.
- Lidera el desarrollo de estrategias de marca en la región con diversos públicos objetivo y la ejecución de la agenda editorial de Oxfam de acuerdo a las prioridades temáticas establecidas.
Requisitos
Importante: Es necesario residir en el país de base. Contar con nacionalidad si la base es Honduras o Guatemala. Contar con permiso de residencia y trabajo si la base es: Bolivia, México, El Salvador, Perú, Colombia.
- Graduado/a, con experiencia mínima de 5 años en el área de Comunicaciones en organizaciones similares a Oxfam.
- Conocimiento profundo del contexto político y social de la región.
- Experiencia en trabajo con medios de comunicación y líderes de opinión en América Latina y/o el Caribe.
- Experiencia en iniciativas de marketing digital, en contextos de campañas comunicativas y/o de fundraising.
- Experiencia en manejo, monitoreo y evaluación de redes sociales y otras plataformas digitales de comunicación, preferiblemente en contextos políticos complejos.
- Experiencia en la producción de nuevos formatos y en la consolidación de alianzas.
- Elevada capacidad de expresión escrita y oral demostrable.
- Experiencia demostrable en contextos humanitarios y de desarrollo.
- Conocimiento profundo de la comunicación institucional y manejo de marca de preferencia en organizaciones grandes con alto nivel de complejidad.
- Experiencia demostrable en liderazgo y gestión y motivación de equipos multiculturales, matriciales y geográficamente remotos
- Experiencia en manejo de crisis en asuntos relacionados con medios y comunicación.
- Alto nivel de inglés
Aquí la descripción de puesto completa.
¿QUÉ TE OFRECEMOS?
- Contrato nacional a tiempo determinado (1 año con posibilidad de renovación)
- Salario y beneficios competitivos según el mercado y política institucional nacional
Oxfam se compromete a prevenir cualquier tipo de comportamiento relacionado con el acoso, el abuso y la explotación sexual así como el fraude, la corrupción o cualquier tipo de comportamiento asociado a la falta de integridad; promoviendo el bienestar de la infancia, la juventud y las personas adultas. Oxfam espera que todas las personas del equipo compartan este compromiso a través de nuestro código de conducta. Nuestra prioridad es asegurar que solo aquellas personas que comparten y demuestran nuestros valores sean seleccionadas para formar parte de nuestro equipo.
Nota: todas las ofertas de trabajo estarán sujetas a Referencias satisfactorias y otros tipos de controles de acuerdo a la legislación de cada país.
How to apply
Si estás interesada/o, en este link puedes encontrar más información y dejar tu CV, carta de motivación y pretensiones salariales antes del LUNES 21 DE NOVIEMBRE.